湖南教师招聘考试面试备考：什么是微型课?

　　【导读】在湖南教师招聘考试中，面试主要考察的是应聘者教育教学基本素质与能力;面试采取现场抽题上微型课与专家提问相结合的方式进行。相信很多同学都不知道什么是微型课，下面湖南教师招聘网就和大家说说微型课。

　　湖南教师招聘考试面试备考：什么是微型课?

　　一、微型课

　　微型课，顾名思义，就是比正常课教学时间短、教学内容少的课。上好一节微型课，在备课的过程中要把微型课的特点和课题的考试内容及要求紧密结合起来。

　　二、微型课的特点

　　微型课的教学内容集中，一般为某一个知识点或一节课内容的某一个方面。它不在乎教学环节的全面性，但整体上仍应该包括导入新课，新课教学，巩固提高，小结作业四个步骤。

　　微型课教学时间有限，一节微型课正常在10分钟到20分钟之间，全国教师资格统考面试的时间是10分钟。微型课一般没有学生参与，只是面对3位评委授课。上课的具体过程和常规课堂教学一样，老师在讲台上把预设的教学过程进行展示，包括问题的提出、课堂活动的安排、学生合作解决问题等过程都要呈现。由于没有学生，老师的这些设计都是在通过教师语言转述学生的回答预设生成，均已假设学生已经完成的情况下，继续展示下一个教学环节。学生答疑或活动的时间在微型课中可以通过教师语言的指令完成。

　　三、微型课与说课的区别

　　微型课和说课是两种截然不同的形式，切忌把微型课与说课等同起来。说课是说一篇课文(或一节课、一个单元)该怎样教和为什么要这样教。可见，说课是对课程的理解、备课的解说、上课的反思。微型课，是在有限时间内，教师通过口语、形体语和各教学技能与组织形式的展示而进行的一种教学形式。再者，讲课是教师与学生的双边活动，在教师的引导下，学生通过读、讲、议、练等形式完成学习任务，说课则是以教师自己的解说为主。

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